# 项目管理

## 架构评审
* [《架构设计之如何评审架构设计说明书》](http://developer.51cto.com/art/201506/478486.htm)
* [《人人都是架构师：非功能性需求》](https://blog.csdn.net/wireless_com/article/details/45935591)

## 重构

* [《架构之重构的12条军规》](http://www.infoq.com/cn/articles/architect-12-rules-complete/)

## 代码规范

* [《阿里巴巴Java开发手册》](https://github.com/alibaba/p3c)

## 代码 Review


制度还是制度!
另外，每个公司需要根据自己的需求和目标制定自己的 check list

* [《为什么你做不好 Code Review？》](http://www.sohu.com/a/229745352_181657)
	* 代码 review 做的好，在于制度建设。

* [《从零开始Code Review》](https://blog.csdn.net/uxyheaven/article/details/49773619)

* [《Code Review Checklist》](https://www.cnblogs.com/zuoping/p/5477047.html)
* [《Java Code Review Checklist》](https://dzone.com/articles/java-code-review-checklist)

* [《如何用 gitlab 做 code review》](https://blog.csdn.net/legend0011/article/details/45585575)

## RUP
* [《运用RUP 4+1视图方法进行软件架构设计》](https://blog.csdn.net/apanious/article/details/51011946)

## 看板管理
* [《说说看板在项目中的应用》](https://blog.csdn.net/tkchen/article/details/51637643)

## SCRUM

SCRUM - 争球

* 3个角色:Product Owner(PO) 产品负责人;Scrum Master（SM），推动Scrum执行;Team 开发团队。
* 3个工件：Product Backlog 产品TODOLIST，含优先级;Sprint Backlog 功能开发 TODO LIST；燃尽图；
* 五个价值观：专注、勇气、公开、承诺、尊重。


* [《敏捷项目管理流程-Scrum框架最全总结！》](https://blog.csdn.net/inny100_100/article/details/54633757)

* [《敏捷其实很简单3---敏捷方法之scrum》](https://blog.csdn.net/superkunkun/article/details/52951142)

## 敏捷开发

TODO

## 极限编程（XP）

XP - eXtreme Programming

* [《主流敏捷开发方法：极限编程XP》](http://www.woshipm.com/pmd/406917.html)
	* 是一种指导开发人员的方法论。
	* 4大价值：
		* 沟通：鼓励口头沟通，提高效率。
		* 简单：够用就好。
		* 反馈：及时反馈、通知相关人。
		* 勇气：提倡拥抱变化，敢于重构。
		
	* 5个原则：快速反馈、简单性假设、逐步修改、提倡更改（小步快跑）、优质工作（保证质量的前提下保证小步快跑）。
	* 5个工作：阶段性冲刺；冲刺计划会议；每日站立会议；冲刺后review；回顾会议。

## 结对编程

边写码，边review。能够增强代码质量、减少bug。

* [《结对编程》](http://www.baike.com/wiki/%E7%BB%93%E5%AF%B9%E7%BC%96%E7%A8%8B)

## PDCA 循环质量管理

P——PLAN 策划，D——DO 实施，C——CHECK 检查，A——ACT 改进

* [《PDCA》](http://www.baike.com/wiki/PDCA)

## FMEA管理模式

TODO